在COVID-19大流行带来的这种不断发展的局面中,我们想向您保证,Countrywide Pre-Pad Legal Services已全面运营,并且能够很好地应对这一挑战,并将继续提供您可以依靠我们的服务。我们可以通过电话或电子邮件联系。

借书是个坏主意

它可能导致受伤的感觉

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员工享受健康保险。当雇主提供承保医疗费用时,他们将不胜感激。尽管如此,还是有免赔额的问题。现代免赔额高达$ 5000或更多。这些都会影响财务状况。当您已经现金不足时,可能很难支付免赔额。有些人会借钱来支付免赔额。他们将要求家人和朋友提供帮助。这很快就变老了。

父母愿意提供帮助,但他们有自己的问题,朋友也是如此。一个人最终由于欠与他或她最亲近的人的钱,而产生了可以持续数年的不良感觉。最好能合理地预算。你有员工’我不太了解预算,可以使用一些建议。 全国范围内的预付费法律服务可以为您提供帮助。

良好的财务建议很重要


我们有一个财务健康计划,旨在提供有关预算的信息和指导。医疗账单看起来很吓人,但可控。我们遍布全国的认证咨询师网络始终可处理可抵扣债务问题。第一步是查看计划成员的现金流量。辅导员然后确定如何处理医疗费用支付情况。他们向财务健康计划成员提供有关如何与医疗保健提供者联系以及如何制定付款计划的建议。无需担心收集机构,因为医院愿意与任何人合作。安排定期付款并不难,比借贷或催收代办处要好得多。

我们尊重计划会员s

计划成员面临的一个挑战是个人自豪感。这个人希望承担财务责任,而且医疗费用通常不用于预算。让第三方查看个人现金流可能会很尴尬。 Countrywide尊重理财计划成员的感受,我们希望我们的顾问也是如此。礼貌和尊重是强制性的,就像有资格与Countrywide拥有团体法律计划关系的律师一样。我们的成员将获得优先权,就像他们使用我们的集团法律计划一样,并移至最前线。

提供医疗保险的组织必须牢记员工对免赔额的看法。许多职员对免赔额的大小感到不满,并觉得整个福利似乎一文不值。没有雇主可以允许这种情况发生,但是许多雇主忽略了这种情况的严重性。一个好的员工去寻找另一项健康保险的自付额较低的工作并非没有问题。 Countrywide提供了减轻任何免赔额打击的机会。正确的咨询和指导类型可以帮助一个人处理费用。

计划符合客户需求

我们的财务健康计划不是样板计划。我们认为,组织有权决定计划将带来什么好处。我们有几种选择,雇主可以决定最适合该组织的方式’的劳动力。 Countrywide提供的服务经过简化,可以更快地进行管理。我们还添加了个人风格。我们不依靠网站页面回答问题,我们的顾问自己提供问题的答案。

从亲人那里借钱必须永远是万不得已而不是第一选择。个人可以通过了解如何为医疗费用预算来避免情绪上的冲突。这些知识是我们的辅导员在任何会议上提供的。 Countrywide坚信其财务健康收益是通过积极解决方案解决现代问题的一种手段。

您可能对我们的计划有疑问,我们欢迎有机会提供答案。请随时与我们尽早联系,以了解有关Countrywide解决方案的更多信息。